Unilever (Brasil)

Global Healthy Workplace Awards 2015 | Categoria: Empresas de Grande Porte

A empresa foi premiada pelos resultados obtidos no Brasil com o Plano de Sustentabilidade Unilever, que tem como propósito transformar a vida sustentável em algo comum. A metodologia é baseada em três pilares: melhorar a saúde e o bem-estar, reduzir o impacto ambiental e melhoria de condições de vida. A Unilever investe no desenvolvimento físico, emocional e mental dos seus colaboradores. Entre as iniciativas estão o Gym Pass, cartão que dá acesso a 1.200 academias em todo o Brasil e que ajudou a elevar o nível de atividade física de 23% para 64% nos últimos três anos. A empresa também oferece suporte financeiro, legal, psicológico e social aos seus trabalhadores e familiares. E vem ampliando o seu investimento na saúde mental da força de trabalho. Além destas iniciativas, a Unilever ainda possuía, em 2015, 12 serviços de saúde, e 92 médicos e enfermeiros disponíveis para atender os 14 mil funcionários 24 horas por dia. Com o apoio da Health Improvement Solutions, a Unilever calculou que para cada euro investido em 2012/2013 a companhia obteve um retorno de 4,82 euros.  Já no período seguinte o ROI aumentou para 6.41 euros para cada euro investido.

Saiba Mais: https://www.unilever.com.br/sustainable-living/

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